Eduskunnalle
Paikallisen sopimisen edellytysten parantamisella edistetään työllisyyden vahvistumista ja parempaa kasvua. Ruotsalainen eduskuntaryhmä on pitkään puhunut paikallisen sopimisen puolesta, jolla parannettaisiin pienten ja keskisuurten yritysten kasvua. Pidemmän päälle työmarkkinoiden uudistamisella on ratkaiseva merkitys maamme hyvinvoinnin turvaamiselle.
Peräänkuulutamme uusia ponnistuksia paikallisen sopimisen edellytysten parantamiseksi. Tarvitsemme työpaikoille kokonaan uuden keskustelukulttuurin, jossa työnantajat ja työntekijät neuvottelevat yritykselle ja julkiselle työpaikalle parhaista ratkaisuista.
Työpaikan osapuolille on annettava tilaa sopia yhdessä tarkoituksenmukaisimmista työmenetelmistä, palkkauksesta sekä työaikaa ja vapaita koskevista asioista. Muun muassa Ruotsista ja Saksasta saadut kokemukset osoittavat paikallisen sopimisen vaikuttavan myönteisesti tuottavuuteen. Paikallisessa sopimisessa kyse ei ole yksipuolisesta sanelusta, ja lähtökohtana ei saa olla työntekijöiden työehtojen heikentäminen. Uusi paikallinen neuvottelukulttuuri edellyttää työnantajan ja työntekijöiden välistä luottamusta, mutta se toimii samalla myös kannustimena sellaisten yhteisten ratkaisujen synnyttämiseen, joista on hyötyä niin työelämän laadulle kuin samanaikaisesti tuottavuuden nostamiselle.
Edellä olevan perusteella ehdotan,
että hallitus ryhtyy kiireellisiin toimenpiteisiin parantaakseen edellytyksiä paikalliseen sopimiseen työmarkkinoilla.